La Municipalidad de Rawson lanza un programa para facilitar la inserción laboral de grupos prioritarios, con el apoyo del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación.

La Dirección General de Promoción de Empleo de la Municipalidad de Rawson, bajo la Secretaría de Hacienda, presentó un nuevo programa de inserción laboral desarrollado en colaboración con el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación. Este programa se centra en apoyar a jóvenes, mujeres, personas mayores de 45 años y aquellos con discapacidad, además de brindar prioridad a quienes tienen hijos a cargo.

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El objetivo de esta iniciativa es facilitar la vinculación de estos grupos con empresas que buscan contratar personal, aumentando las posibilidades de encontrar empleo formal. Tanto empleadores como personas interesadas en participar deben registrarse en el portal de empleo www.portalempleo.gob.ar o acercarse a las oficinas de la Dirección General de Promoción de Empleo en Hipólito Yrigoyen N° 99.

Vanina Castaño, Directora General de Empleo Municipal, explicó los beneficios de este programa para los empleadores. “Llevar adelante estos programas facilita a los empleadores la incorporación de personal con un costo mínimo, debiendo abonar únicamente un seguro mientras esté vigente dicho programa. Las acciones de entrenamiento tienen una duración de seis meses”, detalló.

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Castaño también destacó que los programas de inserción laboral tienen una duración de un año, lo que permite incluir a las personas que buscan trabajo en el ámbito laboral de manera efectiva. «Buscamos acompañar al sector privado en la incorporación de personal, y al empleado en la adquisición de experiencia. De esta manera, el empleador puede evaluar si la persona tiene el perfil adecuado, es apta para el trabajo, responsable y proactiva», añadió.

Finalmente, Castaño subrayó la importancia de que tanto empleadores como personas en busca de empleo estén inscritos en el programa. Actualmente, 18 personas ya están participando en diferentes comercios de la ciudad, lo que refleja el compromiso de Rawson en fomentar la empleabilidad y apoyar a los sectores más vulnerables de la población.